Get Vaccinated

How to get vaccinated

Vaccination is available regardless of insurance, citizenship, or immigration status. You will not be billed or charged for vaccination.

You can receive a second Moderna or Pfizer vaccine dose at most sites, even if you received your first dose at a different location. Please bring a photo of your first dose vaccination card.

Drive-through or in-car vaccination is available at the Snoqualmie Valley Hospital (Monday through Friday), HealthPoint Renton (Monday through Saturday), and the Kent Public Health Center (Monday through Friday). More details are below.

Free rides to and from your vaccination are offered by Lyft and Hopelink Mobility (phone: 425-943-6706).

Free childcare is available for vaccination appointments and recuperation from KinderCare (phone: 1-866-337-3105), the Learning Care Group (phone: 1-833-459-3557), and the YMCA (contact your local YMCA to learn more).

If you need language interpretation or online help, call the King County COVID-19 Call Center: 206-477-3977, 8 a.m.-7 p.m. Please say your preferred language when connected. If you have a disability and need accommodation, email publichealthaccommodations@kingcounty.gov or call 206-477-3977.

For vaccine locations near you, text your zip code to 438-829 (GET VAX). For telephone-to-text relay service, dial: 7-1-1 or 1-800-833-6384. For tactile interpretation, contact: http://seattledbsc.org/

Full Time Immigration Law Paralegal

Job Announcement – Full Time Immigration Law Paralegal

Reporting to the Managing Attorney, the Paralegal is primarily responsible for providing legal support to Entre Hermanos’ immigration attorneys and together, provide crucial immigration services to the community.


Our immigration services include representing individuals before U.S. immigration agencies with a focus on individuals in immigration court proceedings. Applications include naturalization, residency, U-visas, Asylum, and other forms of relief.
 
We are seeking a staff member that has a dedication and interest in advancing their career in immigration law. The primary responsibility will be to provide support to the department attorneys the current workload with the opportunity for increasing responsibility and mentorship.


Essential Functions

1.         Provide reception during office hours

2.         Translate documents and provide interpretation

2.         Records requests such as birth certificates, medical and criminal
            records

3.         Case management including keeping the electronic database up to 
            date, filing, copying, scanning and emailing documents, mailing correspondence for  
            hearings, interviews, and other required appointments or notices

3.         Prepare immigration forms and supporting documents, draft 
            declarations and communications, interviewing clients

4.         Submit electronic and in-court filings

6.         Conduct client screening and intakes

7.         Other administrative or legal tasks as needed for the Legal department


Competencies

  • Strong organizational skills
  • Strong written and verbal communication skills
  • Demonstrated proactive approaches to problem solving
  • Demonstrated ability to work independently in a fast-paced environment
  • Spanish language fluency required and will be tested at time of interview 
  • Trans-competency and the ability to work in the LGBTQ+ Latinx immigrant community
  • Comfortable working in collaboration with others and under attorney supervision
  • Attention to detail and a quick learner
  • Interest in immigration law
  • Conflict resolution skills

Required Education and Experience

  • Must have a BA or paralegal certificate, and/or at least one to three years of experience as a support staff working under the supervision of an immigration (preferred) attorney
  • Experience working in a non-profit, at a public interest, or community-based organization is helpful 
  • Enthusiasm for working at a progressive, sex-positive organization
  • Passion for social justice for immigrants required
  • DACA recipients encouraged to apply!

Preferred Education and Experience

  • Experience with deportation defense and immigration courts is a plus
  • Experience working with immigrants or persons experiencing trauma and other mental health issues is a plus
  • Demonstrated ability to work within a high-volume law office

Classification and Work Schedule

This is a full-time, non-exempt position. Work schedule will be Monday through Friday, 10 a.m. to 6 p.m., with flexibility required based on the needs of the organization.

Work Environment and Physical Demands

This job operates in a professional office environment. The position requires frequent sitting, standing, walking, using hands and arms in working with documents, communicating in person, over the phone, and electronically. Regular discussions regarding physical and mental violence and harm, sexual and domestic abuse, discrimination and other related topics are part of the job duties. Some travel may be required within the Seattle-Tacoma area.  

Other Duties

Please note this job description is not designed to be a fixed description of the required tasks which can change in the future to meet the department’s needs.

Salary:  Range – $34,000 –$ 44,160 and generous employee benefits

Interested parties should send their 1) Resume 2) Cover Letter, and 3) three references. Please submit all materials to mayra@entrehermanos.org.

Position will remain open until filled.

Covid-19 | Las dosis de refuerzo y las terceras dosis: Lo que debe saber

Hemos pasado un mes muy difícil. Estamos viendo que la variante delta se propaga como un incendio forestal por nuestras comunidades. Las transmisiones de COVID-19 han aumentado y las tasas de hospitalización estatales han alcanzado un máximo histórico. Desafortunadamente, esto significa que hemos tenido que volver a algunas medidas preventivas como usar mascarillas nuevamente. A pesar de que esto puede parecer un gran retroceso, también hay algo de buenas noticias: las vacunas están funcionando.

Incluso en los casos de infección irruptiva extremadamente raros, se ha demostrado que las vacunas previenen enfermedades graves por COVID-19. Y seguimos viendo el impacto positivo de las vacunas para reducir la propagación del virus. Los expertos médicos están monitoreando cuidadosamente la efectividad de las vacunas. Están tratando de determinar si la inmunidad que salva vidas proporcionada por las vacunas disminuye con el tiempo, y exactamente cuándo disminuye. Esto se conoce en la comunidad médica como la inmunidad menguante.

La inmunidad menguante es una parte de la respuesta biológica normal a algunas vacunas. Es similar a cómo sus músculos pueden encogerse cuando no los usa. Esta disminución de la eficacia de las vacunas también ocurre cuando un virus cambia y la variante resultante es resistente a la vacuna. Cuando la inmunidad de una vacuna comienza a disminuir, puede ser necesaria una dosis de refuerzo para ayudar a “reforzar” la inmunidad nuevamente. Saber que los expertos médicos ya están pensando en el futuro para ver si se pueden necesitar refuerzos, o cuándo, es una gran noticia.

Recientemente, la Administración de Alimentos y Medicamentos de los Estados Unidos (FDA) autorizó una tercera dosis de la vacuna para personas inmunocomprometidas. Esto se debe a que estas personas tienen sistemas de defensa con una capacidad limitada para aprender a producir anticuerpos a partir de la vacuna. Para este pequeño grupo de individuos, una tercera dosis puede ayudarles a producir una inmunidad más duradera. Entonces, al escuchar esto, es posible que usted se pregunte: “¿Necesito yo otra inyección también?” Y esa es una muy buena pregunta. Siga leyendo para ver lo que necesita saber sobre vacunarse nuevamente.

¿Cuál es la diferencia entre una tercera dosis y una dosis de refuerzo?

Aunque a menudo se usan indistintamente, hay una distinción.

Una tercera dosis (también conocida como dosis adicional) es para personas que son inmunocomprometidas. A veces, las personas inmunocomprometidas no desarrollan suficiente protección cuando se vacunan por completo. Cuando esto sucede, recibir otra dosis de la vacuna puede ayudarlos a construir más protección contra la enfermedad.

Una dosis de refuerzo se refiere a una dosis de una vacuna que se administra a alguien que generó suficiente protección después de la vacunación, pero que esa protección disminuyó con el tiempo (inmunidad menguante). Es por eso que necesita una vacuna de refuerzo contra el tétano cada 10 años, porque la protección de la vacuna infantil contra el tétano disminuye con el tiempo.

¿Soy elegible para recibir una de estas vacunas?

Los paneles asesores de expertos a nivel nacional y estatal recomiendan dosis adicionales de vacunas de ARNm para algunas personas inmunocomprometidas, y esto es lo que autorizó la FDA. Por lo tanto, si su afección médica lo califica para una tercera dosis y ya recibió una vacuna COVID-19 de Pfizer o Moderna, usted sí es elegible. La tercera dosis debe administrarse al menos 28 días después de la segunda dosis. También puede consultar esta página de los CDC para averiguar si se recomienda una tercera dosis por su condición médica. Pregúntele a su proveedor de atención médica si una dosis adicional es adecuada para usted.

Si recibió la vacuna de dosis única de Johnson & Johnson (Janssen), no necesita recibir otra dosis en este momento, pero debe consultar con su proveedor de atención médica para ver si tienen otras recomendaciones. Actualmente, las dosis adicionales de esta vacuna no están autorizadas por la FDA.

Actualmente no se recomienda una dosis de refuerzo para ninguna de las vacunas contra el COVID-19 en los Estados Unidos. Sin embargo, esto puede cambiar pronto a la espera de la recomendación de la FDA y el Comité Asesor sobre Prácticas de Inmunización que asesoran a los Centros para el Control y la Prevención de Enfermedades. Siguiendo cualquier recomendación actualizada, el Comité Asesor Científico de los Estados Occidentales revisa y proporciona recomendaciones para Washington. Aunque las dosis de refuerzo no se recomiendan actualmente en los Estados Unidos, nos estamos preparando para la posibilidad de que se ofrezcan en el futuro. Esperamos que las personas que fueron vacunadas temprano durante el lanzamiento de la vacuna en Washington, incluyendo muchos proveedores de atención médica, residentes de hogares de ancianos y adultos mayores, puedan ser los primeros a quienes se les recomiende una dosis de refuerzo.

¿Es realmente necesaria una tercera dosis o una dosis de refuerzo?

Una dosis adicional puede prevenir una enfermedad de COVID-19 grave y potencialmente mortal en personas con sistemas inmunitarios comprometidos, quienes pueden no haber respondido a su serie inicial de vacunas.

Aunque todavía tenemos mucho que aprender, los primeros estudios son muy alentadores. Según una investigación publicada por el Ministerio de Salud de Israel, una tercera dosis de la vacuna Pfizer contra el COVID-19 produce una mejora significativa de la protección para las personas mayores de 60 años contra infecciones y enfermedades graves, en comparación con aquellos que recibieron solo dos dosis.

En cuanto a las dosis de refuerzo, las vacunas contra el COVID-19 siguen siendo muy eficaces para reducir el riesgo de enfermedades graves. Los datos muestran que la protección contra el COVID-19 de la vacunación comienza a disminuir con el tiempo como sucede con otras enfermedades como el tétano o la tos ferina. Los CDC creen que las vacunas de refuerzo pueden ser necesarias para fortalecer la protección inducida por la vacuna y hacer que esta protección dure más tiempo.

¿Cómo puedo hacer una cita?

Hable con su proveedor de atención médica si cree que podría necesitar una tercera dosis debido a su afección médica. Ellos pueden compartir más información sobre cómo obtener una tercera dosis si es necesario.

Todavía estamos aprendiendo si se necesitarán refuerzos para la mayoría de las personas, y cuándo se necesitarán. Compartiremos más información sobre si se necesitan las dosis de refuerzos y cuando, a medida que esté disponible.

¿Qué pasa si recibí la vacuna de dosis única de Johnson & Johnson?

Actualmente, las dosis adicionales solo se recomiendan para las personas elegibles que recibieron una vacuna de ARNm, como Pfizer o Moderna.

Los CDC anticipan que es probable que se necesiten refuerzos para las personas que recibieron la vacuna Johnson & Johnson, pero estás aún no están disponibles. Dado que la vacuna de Johnson & Johnson salió después que las otras vacunas, los expertos necesitan un poco más de datos antes de hacer una recomendación.

Mas Información

Este blog es preciso a partir de la fecha de publicación. La información de este blog cambia rápidamente, así que consulte el sitio web COVID-19 del estado para obtener la información más actualizada en coronavirus.wa.gov. También, puede registrarse (solo en inglés) para que se le notifique cada vez que publiquemos nuevos artículos.

La vacuna para el COVID-19 ya está disponible para todas las personas de 12 años en adelante. Para obtener más información sobre la vacuna, visite VacunaDeCovidWA.org y utilice el localizador de vacunas para encontrar una cita. La vacuna para el COVID-19 se le proporciona sin costo alguno.

Notifica WA, una aplicación para su teléfono, puede alertarle si ha estado cerca de otro usuario que dio positivo a la prueba de COVID-19. Agregue Notifica WA a su teléfono hoy: WANotify.org

Las respuestas a sus preguntas o inquietudes sobre el COVID-19 en el estado de Washington se pueden encontrar en nuestro sitio web. También puede comunicarse con el centro de llamadas del Departamento de Salud al 1–800–525–0127 y presionar # de 6:00 a.m. a 10:00 p.m. los lunes, y de 6:00 a.m. a 6:00 p.m. de martes a domingo y días festivos estatales. Se ofrece asistencia en español y en otros idiomas.

Resource: Washington State Department of Health

Hispanic Heritage Month

We celebrate Hispanic Heritage Month (September 15 to October 15) to recognize the achievements and contributions of Hispanic American champions who have inspired others to achieve success. The observation began in 1968 as Hispanic Heritage Week under President Lyndon Johnson and was expanded by President Ronald Reagan in 1988 to cover a 30-day period. It was enacted into law on August 17, 1988.

Here at Entre Hermanos we celebrate our LatinX LGBTQ+ community in Seattle, WA. Our community has been marginalized, we need to be heard and included.

Photo credit: Detail of Hispanic Heritage Select Photos, by David Valdez.

For more information, please visit: National Hispanic American Heritage Month 2021 (hispanicheritagemonth.gov)